近一个时期，辽阳石化芳烃厂积极开展主题教育活动，各车间组织制定行动方案，层层组织宣讲，人人参与讨论，一级做给一级看，一级带着一级干。目前，提质增效观念已融入员工的工作生活习惯中。
、员工去现场勤了，发现问题早处理，尽量避免不必要的损失；
、提质增效“金点子”随想随提，通过讨论尽早实施；
、认真操作，精心监盘，操作记录填写实现无纸化，充分利用电脑办公，避免纸张浪费；
、洗手打香皂时关闭水龙头，节约用水；随手关闭开关，杜绝长明灯；
、电脑设置自动关机，干部走动式管理、开会时段关机，节省电能；
、设备合理安排使用，材料备件修旧利废，降低工具备件库存。好用部件组合利用，自主检修，降低成本。
、员工内部讨论如何降本增效。员工发挥主观能动性群策群力，立足岗位履职尽责，挖掘岗位工作中的“金点子”。省一分钱比赚一分钱更容易，提质增效从小事做起，从身边实事做起，节约一张纸、一支笔、一度电、一滴水。降低的是成本，省下的是效益。
芳烃厂开展“战严冬、转观念、勇担当、上台阶”主题教育以来，全体员工立足岗位实际，积极应对疫情和低油价影响，以提质增效统领全年工作。从管理上提升员工成本意识，构建“成本在我手中”的习惯养成。身处行业“严冬”，全体员工苦干实干、群策群力，找短板，定措施，谋提升，奋力夺取疫情防控和提质增效攻坚战的‘双胜利’”
困难面前有我们，我们面前无困难。节能降耗就是增效，挤出成本中的水分，坚持“抓大不放小”从每一个细节中抠成本。勤俭持家，爱厂如家，让节约成为一种习惯。个人一小步，成就企业一大步。提质增效正在进行时……
