工作是眼下最艰难的话题
下面给大家介绍一下最基本的求职工具
只针对于蓝领服务和销售客服类
无论什么平台，务必扩大简历的投放面
以下仅是个人观点，不喜勿喷
一起来看看吧
渠道一：
Boss直聘
特点：流量大，职位多，回复快，平台对C端求职者保护性强
缺点：高级岗位少，中介多
现在Boss直聘在限制虚假薪资，未来会有更精准的工作
渠道二：
智联招聘
特点：国内率先上市的求助平台，岗位全面，流量一般，少于Boss
缺点：回复慢，岗位多，系统匹配的岗位精准度性差
现在智联已经增加了在线沟通功能，希望会越来越好
渠道三：
店长直聘
特点：Boss旗下的移动端求职平台，共享其流量池，资源好
缺点：岗位杂乱，匹配性不精准，虚拟号码通话质量差
店长直聘只限于移动端，现在逐步优化中，功能也越来越完善
渠道四：
微信
公众号与当地社群
特点：精准度高，当地求职效率高，岗位真实度高
缺点：地域局限性，岗位有限
口罩之下，各行各业萎靡不振，有很多人回老家发展，当地公众号是不错的选择
渠道四：
中介
这个得自我体会，目前没有太正规的平台
下期文章，爆料一下黑中介的常见手段
最后希望大家，无论在什么时候，都不要迷失自我
找到方向，生活会越来越好
