你为什么工作能力差？看看这六条。
1、不主动汇报。主管交代的工作进展如何？遇到什么问题从来不会主动向领导汇报、反馈和沟通，只会埋头苦干，结果进度延误，吃力不讨好。
2、拖延懒惰。对于领导安排的工作总是一拖再拖。
→一、拖沓。当领导问起时才开始着急、忙碌，这样的工作质量和完成度能好吗？
→三、没有计划和思路。工作任务一多就不知道怎么处理，搞不清轻重缓急，优先次序混乱，浪费时间处理小问题，反而耽误了大事。
→四、没有逻辑。跟领导汇报工作总是讲不到重点，回答问题含糊不清、答非所问、鸡同鸭讲，根本原因是你自己的逻辑不清，所以讲不清楚。
→五、不会独立思考。跟领导反馈问题从来没有解决方案，只会把问题留给领导，不为领导排忧解难，反而经常给领导带来困扰。根本原因是你不会独立思考，等着接受嗟来之食。
→六、不会变通。解决问题时只会死磕，不会变通，遇到问题就放弃，不请教、不反馈，把自己孤立起来，最终耽误工作进程。
