学员的反馈，百度竞价目前4个户在跑，其中1个户5天纯利润5000+...
小伙子已经开始招客服了，目前给的工资是3000。这种感觉工资偏低，加上没给提成，所以招人会比较难招。
我们创业，前期因为人少，招客服，建议比当地平均工资高1000-3000，这样可以更快的筛选到优秀的人。
因为我们需要的是销售，销售其实对人的要求比较高，一个好的销售，和一个差的销售，其实差距会非常大。
比如做竞价，因为很多1单利润都在500+，多搞定1-2个客户，其实业绩就会高很多。
所以适当给高一些工资，方便更好的招人，也可以筛选到优秀的人，对做竞价更有利。
像销售这个岗位，其实是很难培养的，核心还是看筛选，遇到优秀的人，自然就会有非常好结果。
组建团队方面的文章，之前也写过2篇，感兴趣的可以去看看：
