“新手如何入门/转行做竞价？”
我们总结了一下，大概有以下四种人群：
） 临近毕业，想要做竞价员，但不知道怎么学的大学生
大三，大四是择业就业的关键时期，而隔行如隔山，完全不懂竞价，觉得自己很难入门，所以会有很多不太坚定的竞价小白，望而却步。
继续坚持想要做竞价的小白，自己摸索着学习，接触到的更多的是鱼龙混杂的网文，他们往往没有体系，碎片化的知识反而更会扩大焦虑。
）已经在传统行业就职多年，想要转行互联网
已经工作多年，却做出了人生一个重大的选择，踏入一个调性和氛围完全不同的行业，但是对竞价专员需要掌握怎样的技能并没有清晰的概念，同时也很焦虑自己的年纪会成为发展的天花板。
） 身处互联网其他职能领域，想要转行做竞价
他们已经在互联网行业呆过一段时间，对于竞价推广有所耳闻，因此转行做竞价是他们慎思之后的结果，但是正因为对于竞价专员这个岗位的一知半解，他们很容易掉入一个思维大坑，以为每天只需要调调价，随便分析分析数据就可以轻松完成转行了。
）刚刚入职竞价，但是没人教没人带
他们已经成功入职竞价员，但是可能就职于一些中小创业公司，公司并没有系统规范的管理体系，所以他们从最开始就处于一种野路子，自己带自己飞的状态，但是没有系统的工作方法指导，他们很容易就卡在瓶颈中动弹不得，对职业发展非常不利。
其实，迷茫是这些人共通的困惑，而造成以上问题的根本原因在于——
竞价新手们对竞价专员这个岗位的认知还不够。既不清楚这个岗位都需要哪些能力，更不清楚这些能力要如何培养？
大多数的同学，都是看一些书籍和干货文章来提升自己的认知，碎片化的阅读让认知只停留在表面，无法落地。整个人的状态就是：浮躁且不踏实。
因此，我想要从以下两个维度帮大家解决眼前的困惑：
、想要转行／入门竞价，都需要具备什么样的能力？
竞价专员这一行，在早期的时候就有点像“三无”职业：无专门的培训、无固定的能力要求、无客观的评判标准。
但是，随着市场的逐渐完善，现在的企业对竞价专员已经有了基本的能力要求。如——
. 明确岗位职责
. 熟知账户搭建流程
. 流量控制的技巧
. 文案撰写的功底
. 数据的整理和分析
. 效果优化的思路
. 辅助工具的使用
.掌握竞价核心思维
以上，基本是一个竞价新手应该具备的基本技能。而你要做的就是尽可能掌握这些技能，起码将其做到合格，甚至可以把某项技能作为自己的长板来提升核心竞争力。
这样无论你是想入门，还是想转行，抑或是刚刚做竞价员，都可以找到自己的“抓手”，去找到自己的价值所在。
、如何掌握这些能力？
看到这里，你是不是想说，做个竞价员好难。
其实，这样远没有你想象中的那么复杂。只要有人教给你基本的方法和执行要点，然后在实践中成长就可以了。
你需要的，只不过是一个机会。但是这样的机会，得来却并不容易。
因为很少有公司愿意付出试错成本和培训成本来培养你的能力;而你通过干货得来的，也不过只是理论缺少落地执行。
最好的，就是选择一门靠谱的培训课程，有系统的理论知识加上详细的实操讲解，让你能一次性掌握以上的必备技能。
